11月19日，中國勞動關系學院和新疆維吾爾自治區(qū)總工會聯合舉辦以“共商·共建·共享·共融·共贏”為主題的“走進新疆：‘一帶一路’·和諧勞動關系”研討會，集中呈現新疆作為“一帶一路”核心區(qū)在構建和諧勞動關系方面的創(chuàng)新實踐與豐碩成果，圍繞當前勞動關系領域的關鍵議題展開深入探討，交流經驗、凝聚共識。

會上，中國勞動關系學院工會基礎理論研究中心主任汪鑫發(fā)布了《和諧勞動關系新疆實踐》研究成果。他指出，基于大量調研數據與事實表明，新疆勞動關系總體和諧穩(wěn)定，職工享有公平公正、互利共贏的工作環(huán)境，各項勞動權益得到切實保障；企業(yè)在工資支付、福利待遇、技能培訓和職工關懷等方面表現良好。

在沙發(fā)論壇環(huán)節(jié)，國能新疆化工有限公司工會主席許長亮、睿灃紡織有限公司職工阿曼古麗·艾則孜、缽施然智能農機有限公司職工托合提·尼牙孜、烏魯木齊公交珍寶巴士工會副主席谷祥峰、順豐速運快遞員楊林發(fā)等來自不同行業(yè)的一線職工代表，結合自身工作經歷，分享了在勞動關系與權益保障方面的實踐心得。

“從他們的分享可以看出，新疆通過‘共商’健全制度、‘共建’匯聚合力、‘共享’激勵成長、‘共融’凝聚共識，最終在‘一帶一路’核心區(qū)走出了一條企業(yè)、職工、社會與國際合作伙伴互利‘共贏’的和諧勞動關系新路，為新時代中國特色和諧勞動關系建設提供了成功范式?！比珖偣芯渴以魅瓮趵姓f。

據自治區(qū)總工會相關負責人介紹，近年來，新疆工會持續(xù)推動新就業(yè)形態(tài)勞動者建會入會工作，不斷擴大服務覆蓋范圍。截至2024年底，新疆“兩新”工會組織覆蓋7.9萬家單位，新發(fā)展會員26.3萬人。同時，積極推進“工會驛站”建設，已建成站點7635家，其中130家獲評全國“最美站點”；在高速公路、物流園區(qū)、口岸等地建成“司機之家”287個、國際“司機之家”16個，切實解決勞動者停車、充電、飲水等實際需求，不斷提升他們的獲得感、幸福感與安全感。

來源：工人日報 吳鐸思 馬安妮