本網(wǎng)訊   9月16日，銅川市人民政府新聞辦公室舉行“持續(xù)深化‘三個年’活動 聚力打好重點領(lǐng)域攻堅硬仗 奮力建設(shè)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)新城幸福美麗銅川”系列新聞發(fā)布會第八場。銅川市人力資源和社會保障局局長張俊民出席新聞發(fā)布會，圍繞“錨定目標 精準施策 全力打好銅川穩(wěn)就業(yè)促增收硬仗”介紹相關(guān)情況并回答媒體提問。

發(fā)布會上，張俊民介紹，銅川市錨定穩(wěn)就業(yè)促增收硬仗目標，精準施策，推動高質(zhì)量充分就業(yè)。上半年，全市城鄉(xiāng)居民人均可支配收入分別增長5.1%、6.6%，增速分別位居全省第四和第三。截至8月底，全市城鎮(zhèn)新增就業(yè)4991人，完成全年目標80.5%。

政策賦能方面，銅川市實施重點領(lǐng)域、重點行業(yè)、城鄉(xiāng)基層和中小微企業(yè)就業(yè)支持計劃，構(gòu)建“政策找人、免申即享”服務機制，落實階段性降低失業(yè)、工傷保險費率及穩(wěn)崗返還等政策。累計為2089戶單位減征失業(yè)保險費1390萬元，為2513戶單位減征工傷保險費596萬元，發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔保貸款1.64億元。

穩(wěn)崗擴崗環(huán)節(jié)，銅川市圍繞 “三大產(chǎn)業(yè)集群” 推進職業(yè)技能提升、勞務品牌培育、就業(yè)服務增質(zhì)“三項工程”，舉辦陶瓷技能大賽、建設(shè)工匠學院與勞模工匠創(chuàng)新工作室，開展培訓、培育特色勞務品牌。緊盯產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)布人才需求，通過重點項目、園區(qū)服務、校企合作吸納就業(yè)。宜君縣以新興產(chǎn)業(yè)帶動就業(yè)，搭建 “線上+線下”服務網(wǎng)絡，線上平臺實現(xiàn)就業(yè)服務“24小時不打烊”。

針對重點群體，銅川市開展精細化幫扶，出臺11條措施促青年就業(yè)創(chuàng)業(yè)，開展直播帶崗等活動釋放崗位6761個。推動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)6.15萬人，為退役軍人推送崗位2000余個。實現(xiàn)“零就業(yè)家庭”動態(tài)清零，社區(qū)工廠吸納脫貧人口就業(yè)，多類人員實現(xiàn)就業(yè)或獲公益性崗位安置，守住不返貧底線。

為構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，銅川市制定預防企業(yè)規(guī)模性裁員風險防范應對方案，建立“調(diào)解仲裁+就業(yè)幫扶”聯(lián)動機制，勞動人事爭議仲裁結(jié)案率100%。持續(xù)清理整頓人力資源市場，依法糾治就業(yè)歧視、欠薪欠保等亂象。開展涉民生、涉勞動報酬、涉小標的案件執(zhí)行專項行動，實施“安薪行動”，欠薪線索全部動態(tài)清零，守護勞動者“血汗錢”。

促進群眾持續(xù)增收上，銅川市多維發(fā)力：加強工資宏觀調(diào)控指導，完善企業(yè)工資指導線、最低工資標準等機制，推動勞動者工資合理增長。社保與民生保障方面，落實社保提標政策，農(nóng)村低保和特困供養(yǎng)標準分別提高 295 元、384 元。以工代賑項目吸納1500 人就業(yè)，上半年國內(nèi)游客量同比增長8.46%，357個村集體經(jīng)營收益超10萬元，推廣“光伏 +”、培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體，助力農(nóng)民增收。

“銅川經(jīng)濟大盤穩(wěn)確保了就業(yè)基本盤的穩(wěn)中向好?！睆埧∶癖硎?，下一步，銅川市人力資源和社會保障局將持續(xù)深化“三個年”活動，立足當下全力挖掘就業(yè)潛能，進一步拓寬群眾增收空間，全力交好穩(wěn)就業(yè)促增收硬仗的優(yōu)異答卷。